Catalogue formation

Êtes-vous concerné ?

Oui, si vous répondez à l’un de ces critères…

  • Vous avez réalisé votre document unique mais les RPS ne sont pas évalués
  • L’évaluation des RPS dans votre DU est très succincte
  • Vous initiez une démarche de prévention des RPS
  • Vous souhaitez mettre à jour votre évaluation des RPS

Objectifs

Réaliser une évaluation des RPS précise par unité de travail

Intégrer l’évaluation des RPS à votre document unique actuel

Identifier les priorités d’actions

Etre en conformité avec vos obligations réglementaires

Quelques informations

Durée

En fonction de l’effectif et de l’organisation de votre entreprise, les durées peuvent légèrement varier. Prévoir environ 5 jours de travail pour l’équipe projet sur une période de 4 à 6 mois.

Méthode

Nos consultants accompagnent le groupe projet de votre entreprise pour monter en compétence. Ensemble vous définissez les outils de l’évaluation, le contenu et sa planification dans le temps. Une fois la phase de recueil des informations réalisée, notre équipe structure les résultats. Un travail sur le plan d’action est réalisé avec vos équipes. Une restitution direction est prévue pour validation.

Les consultants

Fort d’une expérience de près de 30 ans en prévention et management, le cabinet PROPULS’ a su s’entourer d’une équipe efficace et de terrain composée d’experts, d’ingénieurs et d’intervenants issus du monde de l’entreprise.

Aurélien CHICOT

Aurélien CHICOT

Directeur Département prévention des Risques

Jérôme  LANFRANCA

Jérôme LANFRANCA

Directeur des activités conseil

Vous souhaitez recevoir plus d’informations ?

Contactez nos équipes !

Prenez contact avec nos équipes en toute simplicité. Chez Propuls' pas de "taper 1" ou "taper #", Julie, Sonia et toute l'équipe vous réserve un accueil de qualité.