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La formation Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM) vise à outiller les participants pour mieux comprendre les troubles de la santé mentale en milieu professionnel. Destinée aux salariés et aux managers, cette formation santé mentale en entreprise permet de développer des compétences essen...

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Livret post formation PSSM
Remise d'un manuel complet reprenant tous les concepts vus en formation. De plus un certificat de secouriste en santé mentale est remis à l’issue de la formation. Celui-ci est obtenu après la réalisation du bilan de formation sur le site internet PSSM France.

Objectifs

  • Acquérir des connaissances fondamentales sur les troubles de la santé mentale.
  • Comprendre et mieux appréhender les différents types de crises en santé mentale.
  • Développer des compétences relationnelles pour écouter sans jugement, rassurer et fournir des informations adaptées.
  • Renforcer les capacités à gérer efficacement les comportements agressifs.

Programme

Former les participants aux techniques de premiers secours en santé mentale, en leur permettant de reconnaître les signes des troubles psychiques, de réagir adéquatement en cas de crise, et de fournir un soutien immédiat et adapté dans un contexte professionnel.

  • 1. La santé mentale

    • Comprendre les troubles psychiques : définition, état des lieux.
    • Identifier les facteurs de risque et comprendre les statistiques et conséquences sur le lieu de travail.
    • Connaître les bases de l’intervention en santé mentale.
    • Élaborer un plan d’action pour les premiers secours en santé mentale.
  • 2. Dépression et crise suicidaire

    • Reconnaître les signes et symptômes de la dépression et de la crise suicidaire.
    • Intervenir en situation de crise :
      • Premiers secours pour idées et comportements suicidaires.
      • Premiers secours pour la dépression en dehors des crises aiguës.
  • 3. Troubles anxieux, crise de panique et choc post-traumatique

    • Identifier les signes et symptômes des troubles anxieux, de la crise de panique, et du choc post-traumatique.
    • Techniques de premiers secours spécifiques :
      • Premiers secours en cas de troubles anxieux.
      • Premiers secours pour une crise de panique.
      • Premiers secours en réponse à un évènement traumatique.
  • 4. Troubles psychotiques

    • Détection des signes et symptômes associés aux troubles psychotiques.
    • Premiers secours adaptés :
      • Premiers secours en cas de crise psychotique sévère.
      • Premiers secours pour les troubles psychotiques en dehors des crises.
  • 5. Utilisation de substances

    • Reconnaître les signes et symptômes des troubles liés à l’usage de substances.
    • Techniques d’intervention :
      • Premiers secours pour troubles liés à l’utilisation de substances.
      • Premiers secours en cas d’intoxication.
      • Gestion des conduites agressives et intervention en cas d’urgences médicales.

L’équipe

Les formateurs sont accrédités par l'association PSSM France, ils sont également spécialisés en prévention des risques professionnels.

Formateurs PSSM


Santé mentale, RPS

Évaluation Cette formation ne fait pas l’objet d’une épreuve d’évaluation. Le formateur veillera à permettre aux participants de confronter leur bonne compréhension des concepts en facilitant l’échange et la discussion.

En savoir plus

PSSM France

L’association PSSM France porte l’ingénierie pédagogique de la formation (élaboration et mise à jour de la formation et du manuel) ; elle assure la veille scientifique et le développement de nouveaux modules de formation.

Découvrir le secourisme en santé mentale

Nos sessions

Présentiel Distanciel

novembre 2026
Les 26 et 27 novembre
Présentiel
Angers
Places disponibles
juin 2027
Les 21 et 22
Présentiel
Angers
Places disponibles
décembre 2026
Les 17 et 18 décembre
Présentiel
Nantes
Places disponibles
mars 2027
Les 08 et 09
Présentiel
Nantes
Places disponibles
décembre 2026
Les 8 et 9 décembre
Présentiel
Paris
Places disponibles
octobre 2027
Les 14 et 15
Présentiel
Paris
Places disponibles

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Entretien individuel d’évaluation

La formation entretien individuel d’évaluation est conçue pour aider les managers et responsables d’équipe à structurer et mener des évaluations efficaces et constructives. Elle permet de comprendre l’importance de cet entretien pour analyser les performances, fixer des objectifs clairs (SMART) et accompagner les collaborateurs dans leur progression. En maîtrisant les outils de communication, les techniques de gestion des désaccords et l’élaboration d’un plan d’actions individuel, cette formation garantit un suivi performant et une montée en compétences durable. Optimisez vos pratiques d’évaluation pour motiver vos équipes et renforcer leur engagement au sein de l’entreprise.

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Les avis partagés

15
mars 2024
Kuakuvi Marlène
Fonction
4/5

« Depuis l’année 2012, nous avons confié l’animation des formations initiales SST et des MAC SST à Propuls’.

Propuls’ fait preuve d’un réel professionnalisme et d’une forte réactivité. C’est fort appréciable. Les stagiaires apprécient tout particulièrement la maîtrise des différents sujets de ces formateurs expérimentés.

Nous avons récemment confié à Propuls’ l’animation des sessions de sensibilisation à la manipulation des extincteurs et envisageons de confier d’autres projets de sensibilisation notamment de prévention routière à Propuls’.

Les demandes de formation sur mesure ou non sont rapidement traitées et nous sommes pleinement satisfaits de la qualité des prestations proposées par Propuls’ et de leur équipe. »

17
janvier 2024
Blanchard Aurélie
Responsable Recrutement - Formation & Gestion des Compétences Division Habitat
5/5

« L’équipe Propuls’ fait preuve de réactivité et de flexibilité quant à l’organisation de nos formations. Les sessions sont toujours bien organisées et le contenu adapté au besoin exprimé. Le pragmatisme et l’expertise des intervenants en font pour nous un véritable partenaire sécurité. »

18
mars 2025
D. Pauline
4.5/5

Merci pour tes apports théoriques et ta patience !

Bonjour 👋

Comment pouvons-nous vous aider ?